Minedu convoca a docentes de colegios privados a examen de incorporación a CPM
11220 profesores de colegios estatales se incribieron para participar en evaluación de incorporación a nueva Ley de Carrera Pública Magisterial
El ministro de Educación José Antonio Chang afirmó que con la evaluación de incorporación que se realizará, su sector desea ‘descubrir’ a los mejores maestros que están en la escuela pública y darles un buen salario.
Explicó que existen 11220 postulantes de escuelas públicas inscritos y como hay vacante para 20 mil ahora se extiende la invitación a docentes de la escuela privada.
“Los maestros de la escuela pública han sido invitados con prioridad y privilegio a incorporarse al nuevo régimen de remuneraciones y se han inscrito 11220. Otro grupo no aceptó y como el Estado tiene recursos para pagarles una remuneración digna, el ministerio está en la obligación de buscar a los mejores maestros. Por eso invitamos a los profesores de la escuela privada a participar de este proceso”, señaló.
El ministro Chang advirtió que los maestros que no están participando al parecer no tuvieron ánimo, voluntad o convicción de sus propios conocimientos porque se les ha infundido temor en sus propias capacidades.
Dijo que el Sutep no tendría porqué molestarse de la invitación a docentes de colegios privados pues fueron ellos mismos los que han infundido el temor en los docentes de instituciones estatales.
Chang Escobedo aclaró que es la primera vez que se hará una evaluación de incorporación pues la anterior fue de ‘línea de base’.
“Esta mide otro tipo de capacidades del maestro por lo que la manera de evaluar es distinta. Se estableció la Nota 14 como mínimo porque es lo menos que se puede exigir a un maestro si se quiere que haga su trabajo con calidad y eficiencia”, aseveró.
Detalló que 2500 maestros que están en el primer nivel de nueva Ley de Carrera Pública Magisterial ya gozan de nuevas remuneraciones y que las evaluaciones se desarrollarán hasta setiembre en los niveles 2 y 3 y hasta noviembre en los niveles 4 y 5.
“Hay una evaluación general y otras especificas por niveles”, anotó al mencionar que en el mes inmediato siguiente harán efectivas sus remuneraciones.
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